Prozessmanager (m/w/d)

BORA Lüftungstechnik sorgt seit 2007 mit innovativen Produkten und einem kreativen Team für frischen Wind in der Küchenbranche. Unser junges, dynamisches Unternehmen ist geprägt durch flache Hierarchien und viel Spaß an der Arbeit. Zusammen mit Ihnen wollen wir den Lebensraum Küche neu gestalten.

Für unseren Standort in Niederndorf/Tirol (bei Kufstein) suchen wir zur Erweiterung des Teams ab sofort in Vollzeit eine/n:

Prozessmanager (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

• Fortlaufende Analyse unserer Geschäftsprozesse, Identifizierung von Prozessschwachstellen und Ableiten von Prozessanforderungen
• Planung und Sicherstellung von Prozessoptimierungen an unseren Standorten
• Prozess Mindset in der Organisation etablieren
• Definition und regelmäßige Erhebung von Prozesskennzahlen
• Entwicklung bereichsübergreifender Prozesskompetenzen sowie Weiterentwicklung der vorhandenen Prozessmanagementmethoden
• Vorbereitung, Durchführung und Moderation von Workshops
• Pflege sowie Verantwortung des Prozessmanagement-Tools

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informationsmanagement, Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung
• Mehrjährige Berufserfahrung im Prozessmanagement, insbesondere in der Business-Analyse und der Gestaltung von Geschäftsprozessen wünschenswert
• Erfahrungen und methodische Skills im Change Management von Vorteil
• Gute Methodenkompetenz im Bereich Lean Management/KVP/Kaizen
• Praxiserfahrung in agilem Umfeld bevorzugt
• Offenheit für Neues und Lust auf Entwicklungen im Bereich der Prozess-Digitalisierung
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten:

• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen
• Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen
• Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance
• Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge
• Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen

Interessiert?
Wenn Sie diese Position anspricht, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrer Gehaltsvorstellung und Angabe des frühesten Eintrittstermins.

Aus rechtlichen Gründen sind wir verpflichtet, das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position anzugeben, das bei einer 40h/Woche bei 2.567,27 € brutto pro Monat liegt. Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an unserer attraktiven, leistungsorientierten Gehaltsstruktur und liegt je nach Qualifikation deutlich darüber.