Projektmanager (m/w/d) eCommerce

BORA Lüftungstechnik sorgt seit 2007 mit innovativen Produkten und einem kreativen Team für frischen Wind in der Küchenbranche. Unser junges, dynamisches Unternehmen ist geprägt durch flache Hierarchien und viel Spaß an der Arbeit. Zusammen mit Ihnen wollen wir den Lebensraum Küche neu gestalten.

Für unseren Standort in Niederndorf/Tirol (bei Kufstein) suchen wir zur Erweiterung des Teams ab sofort in Vollzeit eine/n:

Projektmanager (m/w/d) eCommerce

Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für Planung, Steuerung und Umsetzung von E-Commerce/D2C-Projekten
• Koordination interner und externer Teams (IT, Entwicklung, Agenturen)  
• Sicherstellung einer reibungslosen technischen Integration von Systemen (z. B. ERP, CRM, Payment, Pimcore, Logistik, Marketing Automation)  
• Enge Zusammenarbeit mit dem technischen Product Owner E-Commerce, um Anforderungen in umsetzbare IT-Projekte zu überführen
• Erstellung und Pflege von Projektplänen, Budgets, Ressourcen- und Risikoanalysen  
• Sicherstellung einer transparenten Kommunikation gegenüber Stakeholdern und Management
• Unterstützung des operativen Betriebs (Content, Customer Support & Logistik)
• Einhaltung und Optimierung vorhandener D2C-Prozesse 

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
• mehrjährige Berufserfahrung im E-Commerce, optimalerweise im D2C-Umfeld
• Erfahrung in der Steuerung komplexer Projekte mit mehreren technischen Partnern  
• Umfassendes Verständnis von Headless-E-Commerce-Architekturen, Shopify-Kenntnisse von Vorteil
• Kenntnisse in E-Commerce Operations (z.B. Einkauf, Logistik, Vermarktung, Support, …)
• Erfahrung mit agilen und klassischen Projektmanagementmethoden  
• Ausgeprägte Kommunikations-, Organisations- und Durchsetzungsfähigkeit  
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten:

• Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen
• Moderne, ergonomische Arbeitsplätze mit Ruheräumen und Mitarbeiterduschen
• Flexibles Arbeitszeitmodell für eine gesunde Work-Life-Balance
• Kostenloses Pausenobst, Kaffee, Tee sowie Mittagessen in unserer Salatbar mit Blick in die Berge
• Teamzusammenhalt bis hin zu gemeinsamen sportlichen Erlebnissen

Interessiert?
Wenn Sie diese Position anspricht, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrer Gehaltsvorstellung und Angabe des frühesten Eintrittstermins.

Aus rechtlichen Gründen sind wir verpflichtet, das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position anzugeben, das bei einer 40h/Woche bei 2.633,77 € brutto pro Monat liegt. Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an unserer attraktiven, leistungsorientierten Gehaltsstruktur und liegt je nach Qualifikation deutlich darüber.