Binderholz GmbH

Im Jahr 1957 gründete Franz Binder sen. das seither bestehende, unabhängige Familienunternehmen binderholz als kleines "Ein-Gatter-Sägewerk" in Fügen im Tiroler Zillertal.
Heute produzieren die mehr als 60 Unternehmensstandorte in Österreich, Deutschland, Großbritannien, Lettland, Finnland und den USA mit über 6.000 Beschäftigten zeitgemäße Massivholzprodukte sowie Biobrennstoffe höchster Qualität und bieten damit eine Vielzahl abwechslungsreicher Berufsfelder sowie Karriereoptionen in der industriellen Holzverarbeitung. Die binderholz Gruppe ist damit zu einem der größten Massivholz produzierenden Unternehmen Europas geworden. Sowohl in der Be- und Verarbeitung des für uns so wesentlichen Rohstoffes Holz als auch in Bezug auf unsere heutigen und zukünftigen MitarbeiterInnen, orientieren wir uns zentral am Begriff der „Nachhaltigkeit“.

Berufe so vielfältig wie unser Rohstoff Holz!

Dem Familienunternehmen binderholz ist es sehr wichtig, für seine heutigen und künftigen MitarbeiterInnen ein attraktiver Arbeitgeber zu sein und damit möglichst langfristige Zusammenarbeit zu unterstützen.

Gutes Geld für gute Arbeit.
Dieses Selbstverständnis einer gerechten, marktüblichen Entlohnung für die jeweilige Aufgabe, ist für uns als Arbeitgeber dabei generell bedeutsam: Gute Leistung soll sich lohnen. Selbstverständlich berücksichtigen wir dabei gesetzliche bzw. kollektivvertragliche Rahmenbedingungen in Österreich, Deutschland und Finnland als Basis und leisten mit unseren betrieblichen Entgeltstrukturen freiwillige Überzahlungen je nach Einsatzfeld bzw. individueller Qualifikation und Erfahrung.

Darüber hinaus bieten wir unseren MitarbeiterInnen eine ganze Reihe unterschiedlicher Benefits, die jeweils auf deren Bedürfnisse und die lokale Situation unserer Standorte in Österreich, Deutschland, Finnland und den USA zugeschnitten sind:

• Flexible Arbeitszeit
• Fahrtkostenzuschuss/Fahrgeld
• Prämienmodelle
• Zukunftsvorsorge
• Individuelle Weiterbildung
• Mitarbeiterrabatte
• Smartphone/Laptop
• Mitarbeiter-Restaurant/Catering
• Kostenlose Parkplätze
• Zusatzversicherungen
• Mitarbeiter-/Feedbackgespräche
• Mitarbeiterevents
• Verpflegungszuschuss
• Klimaticket
• Bikeleasing

Gesundheitsförderung bei binderholz
Das Allerwichtigste ist die Gesundheit!

Deshalb setzen wir an unseren Standorten gezielt auf Maßnahmen zur Gesundheitsförderung, die auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zugeschnitten sind. 
Dazu gehören unter anderem:

• Regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen durch unseren Betriebsarzt
• Wöchentliche gesunde Jausen für Nachtschichtmitarbeiter/innen
• Persönliche Arbeits- und Schutzausrüstung in einem eigenen binderholz-Rucksack
• Rückengymnastik- und Yogakurse
• Kooperationen mit Fitness-Studios
• Ein eigener Fitnessbereich an unserem Standort Hallein bei Salzburg

Diese Angebote können je nach Standort variieren, unser Ziel bleibt stets, das Wohlbefinden und die Gesundheit unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bestmöglich zu unterstützen.